欢迎来到万博网页版!

万博网页版

0379-65557469

全国服务热线
0379-65557469

电话: 0379-65557469
0379-63930906
0379-63900388 
0379-63253525   
传真: 0379-65557469
地址:洛阳市洛龙区开元大道219号2幢1-2522、2501、2502、2503、2504、2505室 

学习园地

20万博网页版18年二级建造师《工程法规》试题:

作者: 发布时间:2018-12-01 19:13 浏览次数:
打印 收藏 关闭
字体【
视力保护色

  【摘要】2018年二级建造师《工程法规》试题:第四章建设工程合同。本文整理的考题是历年考试经常考到的点,大家在学习的过程中熟练掌握这些考点,下面我们进入练习。 zx_sz { line-height:20px; padding:

  【摘要】2018年二级建造师《工程法规》试题:第四章建设工程合同。本文整理的考题是历年考试经常考到的点,大家在学习的过程中熟练掌握这些考点,下面我们进入练习。

  A.承揽人未经定作人同意将其承揽的主要工作交由第三人完成的,定作人可以解除合同

  C.承揽人发现定作人提供的材料不符合约定的,有权以书面通知的方式,单方解除承揽合同

  【解析】承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,应当就第三人完成的工作成果向定作人负责;未经定作人同意的,万博网页版定作人可以解除合同。定作人不履行协助义务致使承揽工作不能完成的,承揽人可以催告定作人在合理期限内履行义务,并可以顺延履行期限;定作人逾期不履行的,承揽人可以依法解除合同。万博网页版,定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。

  2.根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有()。

  【解析】《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:①在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违反用人单位的规章制度的;③严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;④劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;⑤因《中华人民共和国劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;⑥被依法追究刑事责任的。

  3.某施工总承包单位与分包单位在分包合同中约定,分包施工中出现任何安全事故,均由分包单位承担,该约定()。

  5.根据《中华人民共和国劳动法》的规定,符合对未成年人特殊保护规定的有()。

  以上内容是2018年二级建造师《工程法规》试题:第四章建设工程合同。希望小编整理的资料能帮到大家更好的学习二建工程法规。环球网校二级建造师论坛,是大家备考学习交流的好平台哟!

  包含:备考指导+教材精讲+1V1直播基础课+智能题库+现场实操+考点强化+经典习题

  +模考试题班+实务特训+1V1直播冲刺课+真题解析+内部资料+直播密训+应试技巧+送官方教材、名师讲义、高频考点、精华讲义

Copyright © 2002-2017 万博网页版 版权所有 桂icp备16010039号-2